今天去应征了家乐通的平面设计师，看了他们的招聘要求，我觉得工作内容全是小Case，信心满满的，但是我受到了重重的打击。
我对以前的作品是相当有信心的。上机操作，面试官要我做一个开业海报，我瞬间懵逼了，不是不会做开业海报，而是开业海报在我印象中都是那种大红大黄或是满版彩屑、汽球、鲜花的版式，又俗又低档，做为一个有追求的设计师，怎么可以做那种设计呢。
家乐通是做那种小型超市的，关于这种小型超市的开业海报这颜色该咋配，我陷入了深深的忧伤中，脑海中搜了一圈都没有合适的，暗伤到要吐血，怎么是这样的考题呢，为嘛不是一个产品的海报呢。我不得不很惭愧的承认，还是我对于色彩掌控的水平不行，不能随心所欲的切换设计模式。
好受伤，真的好受伤，我的信心受到了10万吨重锤的打击，梁景红的配色书籍，我要仔仔细的细的实操一遍。
上机操作，时间紧迫，我也随众用了大红和大黄的设计！脸红，不要笑我，时间就那么多，虽然面试官说不急，但是怎么能不急了，一个海报你给人家搞1个小时，肯定会被别人鄙视的。大概35分钟吧，我出了3个设计，有一版只是换了个色。
到现在我的内心还难受着，特么的，对于色彩搭配，我专门脱产系统的研究了几个月，一个小小的开业海报就把我踩到泥里； 🙁 🙁 🙁 🙁 🙁 , 一个小小的开业海报的配色就不知所措! 🙁 🙁 🙁 🙁 🙁 ，一个小小的开业海报，让人家认为我吹牛了，对薪资待遇提得过分了（试用6000，转正6500），天地良心呀，我以前的工资底薪是8500，加一些杂七杂八的有9000多，将近10000元呀，现在是工作不好找，我的零用钱快弹尽粮绝了，面试时问起以前的待遇多少，我都是往少里说，要不然，人家肯定认为你做不长，哎！好汉不提当年勇。
今天如果不狠狠的来几幅对于纯色的搭配作品，否则今晚会难受的睡不着。
色彩，色彩，色彩，
色彩，色彩，色彩，
色彩，色彩，色彩，
……
一定要将色彩研究到随心所欲做平面设计的地步。
下面是当时面试时做的3款海报，呜！呜！呜！我也觉得下面这3种设计烂大街了，肯定是应征不上的。奈何！当时一时半会想不到什么好的颜色！
好了，以上3款烂大街的设计咱不说了，看着就糟心，即使糟心，留个纪念，记住这个羞耻时记得。静待我今晚上两幅有点品味的开业广告上来吧，反正有大把的时间静下来关于色彩的思考。